Fondements du leadership chrétien, Cahier d'exercices de L'étudiant (Capstone Module 7, French Student Workbook)

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FONDEMENTS DU LEADERSHIP CHRÉTIEN

ANNEXE 46 La méthode du Maître Des serviteurs fidèles qui représentent

Le souci de [Jésus] n’était pas de trouver des programmes pour atteindre les multitudes, mais des hommes que les multitudes suivraient. Aussi remarquable que cela puisse paraître, Jésus a commencé à rassembler ces hommes avant même d’avoir organisé une campagne d’évangélisation ou même prêché un sermon en public. Les hommes devaient être sa méthode pour gagner le monde à Dieu. . . . Jésus a consacré la majorité du reste de sa vie sur terre à ces quelques disciples. Il a littéralement misé tout son ministère sur eux. Le monde pouvait être indifférent à son égard, sans pour autant faire échouer sa stratégie. Il ne s’est même pas inquiété lorsque ses disciples en marge des choses ont renoncé à leur allégeance lorsqu’ils ont été confrontés à la véritable signification du Royaume (Jean 6:66). Mais il ne pouvait supporter que ses proches disciples passent à côté de son objectif. Ils devaient comprendre la vérité et être sanctifiés par elle (Jean 17:17), sinon tout serait perdu. C’est pourquoi il a prié « non pas pour le monde », mais pour les quelques personnes que Dieu lui a données « hors du monde » (Jean 17:6, 9). Tout dépendait de leur fidélité pour que le monde croie en lui « par leur parole » (Jean 17:20). ~ Robert Coleman, The Master Plan of Evangelism . pp. 27, 31.