L’appel Authentique: Représenter Christ et son Royaume par L’intermédiaire de L’église

144 L’appel Authentique: Représenter Christ et son Royaume par L’intermédiaire de L’église

et

revoir

Évaluer

ÉVALUER

La direction

du ministère mesure les résultats ici

Obligation de rendre compte des résultats dans un délai convenu

Évaluation par l’autorité qui envoie

Examen des résultats à la lumière de la mission Evaluation de la fidélité et de la loyauté Évaluation globale du plan et de la stratégie Réaffectation à la lumière de l’évaluation

Évaluation cruciale de la performance du leadership Détermination formelle du « succès » de l’opération

Saint-Esprit.

AUTONOMISER

La direction du ministère apporte des ressources, des prières et des conseils.

La liberté d’innover sous la supervision de dirigeants locaux pieux et sous la direction du

investissement des dirigeants et des membres de l’équipe

Sélection et

Sélection formelle des dirigeants Reconnaissance de l’appel personnel Formation au combat spirituel

du ministère apporte le soutien, les nécessaires.

La direction

ressources et l’autorité

Détermination de la tâche et de l’affectation Autorisation de l’action définie et donnée

Mise en service : reconnaissance officielle de la suppléance.

INVESTIR

Préparation

et ressources

Fourniture des ressources nécessaires et planification de la logistique

Annexe 27 Investissement, autonomisation et évaluation Comment le leadership en tant que représentation donne la liberté d’innover Révérend Dr. Don L. Davis