L’Atelier de Formation Onésime

30 • L’ atelier de F ormation O nésime : A ccueillir les anciens prisonniers dans la vie de l ’É glise

Culture et Retour

Culture d’Origine Vivre, travailler, s’instruire.

La réintégration dans la double culture Civil, Église

La culture carcérale : (CP)

La pauvreté urbaine : (C 1 )

Fonctionnel Citoyen Compétences sociales, Choix, confiance, confiance en soi

Église Civil

Atrophie de la décision

La culture dominante : (C3)

Danger, suspicion Déshumanisation Apparence forte Social, intense

C 1 Église

C 1 Église C 1 Église

LE TEMPS DE LA

RÉ-ENCULTURATION

Bousculade Honte, perte ENCULTURATION FORCÉE

La mixité urbaine/ culture dominante : (C2)

VI. Études de cas (voir annexe 5-6)

Résumé de cette séance • Le meilleur moyen d’aider un ancien prisonnier à s’adapter à la culture civile est d’établir des relations, et non un programme. • Il existe sept clés du succès : la motivation du prisonnier, l’adéquation culturel, le fait de commencer tôt, le besoin d’amis, la mentalité de partenariat, l’offre d’opportunités de service appropriées, le respect de normes rigoureuses. • Garder la finalité à l’esprit. L’objectif final est la responsabilisation : il s’agit de leur confier un ministère, et non pas simplement de les maintenir hors de prison. Lors de la prochaine et dernière séance, nous chercherons à : • Comprendre les outils offerts par World Impact . • Décrire les trois prochaines étapes essentielles. • Expliquer huit options de mise en œuvre.