Plantando iglesias entre los pobres de la ciudad: Una antología de recursos de plantación de iglesias urbanas Volumen 2

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Construyendo al equipo para el éxito Principios para el juego efectivo del equipo Rev. Dr. Don L. Davis

El trabajo en equipo es quizá el medio más sencillo y efectivo para lograr los objetivos. Independientemente del dominio – ya sea en negocios, atletismo, comercio, industria, música, ciencia, política, educación, o militarmente – el trabajo en equipo puede ser una fuerza integral en la formación del crecimiento personal de alguien, así como el logro del éxito del grupo. Aunque mucho se ha escrito sobre la naturaleza de los equipos, para nuestros fines, debemos mirar los principios que sustentan y apoyar todo el juego del equipo efectivo. La siguiente lista de principios ha sido tomada de mi propia reflexión sobre la naturaleza del juego del equipo efectivo, y no es considerado como una lista exhaustiva. En mi mente, sin embargo, considero que estos diez principios son emblemáticos en el rendimiento de todos los grandes equipos, independientemente de la tarea que enfrentan, y cómo funcionan juntos.

I. Persuasivamente articule la visión para la asociación, acciones y esfuerzos del equipo: El principio de la ARTICULACIÓN.

A. Escritura clave: 1 Cor. 14:6-8

B. Definición del concepto

1. “Para comprender y abrazar, en cada nivel del involucramiento del equipo, nuestro acuerdo mutuo y claramente establecido nuestra declaración de misión, propósito y objetivo”

2. “Articular en un equipo es imaginar para el equipo el sueño, el fin, y la meta que es y será perseguida a lo largo de la ‘temporada’”

C. El principio explicado

1. Este principio implica la visión que es la base de los términos de la asociación mutua del equipo, es decir, “¿Por qué estamos nosotros juntos, y qué queremos?” 2. El contenido de la articulación en un contexto de equipo se encuentra en la visión, convicciones, creencias y valores, así como con su determinación recíproca de vivirlos juntos con eficacia como una unidad.